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近日，由用友承建的云南省戎合投資控股有限公司（簡稱：戎合控股）人力資源系統(tǒng)建設(shè)項目成功上線。戎合控股總部及下屬50+家公司、7000+人可使用新系統(tǒng)進(jìn)行多類自助員工服務(wù)；人力業(yè)務(wù)人員在線高效完成薪酬社保、人事變動、假勤管理等核心業(yè)務(wù)流程；全集團人力資源信息匯于“一張網(wǎng)”，為集團強化管控，優(yōu)化管理，防控風(fēng)險提供有效支持。
決策層：為公司高層領(lǐng)導(dǎo)的管理決策提供依據(jù)，全面整合全集團的人力資源信息，輔助領(lǐng)導(dǎo)及時掌控人力資源動態(tài)，洞悉管理風(fēng)險，提高決策科學(xué)性。
業(yè)務(wù)層：體現(xiàn)由上至下的管控，借助集團化、集中化、集權(quán)化的信息化管理平臺，實現(xiàn)集團總部對分子公司的人力資源管控，包括編制管控、薪酬標(biāo)準(zhǔn)管控、人工成本管控、核心業(yè)務(wù)流程管控。
員工層：提供員工自助服務(wù)界面，通過信息化使員工參與到日常管理活動中，提高工作效率，規(guī)范業(yè)務(wù)流程，提升管理水平。
用友BIP數(shù)智人力以“賦能員工 激活組織”為宗旨，基于“精準(zhǔn)人才發(fā)展 敏捷組織變革 智能人力運營 卓越員工體驗”核心價值，以數(shù)智化重構(gòu)全球人才供應(yīng)鏈為目標(biāo)，圍繞人才招聘、組織人事、全面薪酬、目標(biāo)績效、人才發(fā)展、干部管理、人力分析、人力共享、員工服務(wù)等業(yè)務(wù)創(chuàng)新與管理變革，通過人才畫像、組織畫像、人力數(shù)智分析等數(shù)據(jù)服務(wù)和智能化應(yīng)用實現(xiàn)智能人才發(fā)現(xiàn)。同時，涵蓋全球化人才體系構(gòu)建、社會化用工服務(wù)、數(shù)智化人才培養(yǎng)等業(yè)務(wù)，以及聚焦人力資源數(shù)智化頂層設(shè)計、流程挖掘與優(yōu)化、數(shù)據(jù)治理與數(shù)據(jù)遷移等數(shù)智化咨詢服務(wù)，助力客戶構(gòu)建全球化、社會化、智能化、主題化的完整數(shù)智人力解決方案。
作為唯一入選Gartner千人以上規(guī)模企業(yè)HCM云魔力象限的中國廠商，用友已經(jīng)幫助包括54家一級中央企業(yè)、50家世界500強在內(nèi)的逾9000家行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)推動人力資源數(shù)智化轉(zhuǎn)型，同時服務(wù)了38萬家下屬成員企業(yè)，7000萬余用戶，在亞太大中型企業(yè)市場中處于絕對領(lǐng)先的地位。在國資行業(yè)，用友先后服務(wù)云投集團、貴州旅投集團、山東國惠集團、山東財金集團等企業(yè)，打造領(lǐng)先高效的人力資源數(shù)智化系統(tǒng)，助力邁向高質(zhì)量發(fā)展。